SINDHOSFIL/SP

Persatuan Santas Casas dan Rumah Sakit Filantropi São Paulo

Aktivitas lebih dari dua dekade

Pada tahun 1988, Konstitusi Federal Brasil menerapkan dan mensistematisasikan struktur hierarki perwakilan serikat pekerja di Brasil, sekaligus mengabadikan prinsip-prinsip persatuan dan non-intervensi serta intervensi Negara dalam organisasi serikat pekerja.

Dalam skenario ini, serikat pekerja Sindicato das Santas Casas e Hospitais Philanthropicos do Estado de São Paulo ( SINDHOSFIL/SP ) didirikan, yang secara eksklusif mewakili kepentingan Santas Casas dan rumah sakit filantropi di Negara Bagian São Paulo.

Pembentukan entitas ini menandai dimulainya independensi perwakilan tenaga kerja legal di lembaga nirlaba di sektor kesehatan. Namun, serikat pekerja ini menghadapi beberapa tantangan pada awal pendiriannya, karena serikat pekerja tersebut mengalami perselisihan yang panjang dengan serikat pekerja perusahaan kesehatan, sebuah entitas dimana semua perusahaan kesehatan di Negara Bagian São Paulo, baik yang bersifat filantropis maupun tidak, memiliki hubungan. .

Baru pada tahun 1998, setelah keputusan Mahkamah Agung Federal memenangkan kasus SINDHOSFIL/SP , Santas Casas dan rumah sakit filantropi dan rumah sakit nirlaba di São Paulo memperoleh perwakilan serikat pekerja tertentu.

Ciri utama SINDHOSFIL/SP adalah berupaya menyetarakan hubungan pengusaha-pegawai di sektor kesehatan filantropis, yang memiliki karakteristik unik, berbeda dari lembaga lain di sektor tersebut.

Santas Casas, yang mencakup lebih dari 1/3 tempat tidur rumah sakit di Sistem Kesehatan Terpadu – SUS, memenuhi permintaan yang terus meningkat dengan pendanaan yang tidak mencukupi. Tidak mengherankan jika badan-badan di semua tingkat pemerintahan menganggap mereka sebagai “tangan kanan” kesehatan masyarakat di Brasil.

Dalam hal ini, melalui kerja keras dan dedikasi seluruh pihak yang membentuk dan menjadi bagian dari pengurus dan staf hukumnya, SINDHOSFIL/SP telah mencapai banyak prestasi penting bagi para anggotanya, seperti kesepakatan bersama, bantuan hukum, kursus pelatihan, spesialisasi, gelar dan MBA.

Saat ini, serikat pekerja tersebut memiliki 435 kota di São Paulo sebagai basis teritorialnya. Pada tahun 2003, Sindhosfil dibubarkan dan empat serikat regional, independen dan otonom dibentuk, masing-masing melayani rata-rata 60 kotamadya. Mereka adalah: Sindhosfil dari Presidente Prudente dan wilayahnya, Sindhosfil dari Ribeirão Preto dan wilayahnya, Sindhosfil dari Vale do Paraíba, Pantai Utara dan Alta Mantiqueira dan Sindhosfil dari Baixada Santista dan Pantai Utara dan Selatan, selain Sindhosfil São Paulo.